Юкша поддержал призыв ввести мораторий на увольнения из-за продленного карантина в РФ

Адвокат Янис Юкша, интервью

"В сложной ситуации, в ситуации небытия, возможность человека поддерживать свое существование, кормить семью и просто быть им – это заработок. Когда такой возможности по определенным причинам становится меньше, то государство должно обязательно предусмотреть меры по стимулированию такой возможности, в том числе, и вводом прямых запретов и требований. Но кроме таких прямых запретов и требований, которые могут остаться только благими намерениями, необходим пакет конкретных стимулирующих, экономических и иногда просто поддерживающих мер, направленных на создание ситуации, когда подобные действия для любого предпринимателя или работодателя станут просто невыгодными и неинтересными. Например, если компания не увольняет своих сотрудников, и они получают зарплату, то организация, допустим, может претендовать на прямые дотации со стороны государства и так далее. Я не говорю, что меры должны быть именно такими, но они должны быть не косметическими, а разумными и, может быть, даже радикальными. Я приветствую данное обращение, к нему присоединяюсь, но на фоне этого, я подчеркиваю, государство обязано, кроме запретительных мер, и, возможных негативных последствий для работодателя, предусмотреть все для того, чтобы он выжил", — сказал Юкша.